Unternehmer stehen vor vielfältigen Herausforderungen und sehen sich zunehmend Veränderungsprozessen ausgesetzt, die sowohl die individu- elle als auch die organisationale Ebene berühren. Die hier vorgestellte Arbeit, die im Rahmen einer Dissertation durchgeführt wurde, entwickelt ein theoretisch begründetes Modell des unternehmerischen Erfolgs und leitet für Entrepreneure ein geeignetes Coaching-Programm ab, welches empirisch hergeleitet und überprüft wird.
Download Artikel: Coaching-Magazin-2020-3 Dr. Margret Fischer
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