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Vom Start-up bis zur reifen Organisation, alle Teams und Organisationen benötigen Kulturarbeit. Im Zeitalter von Globalisierung und digitalem Wettbewerb sind daher vorurteilsfreie Führung und Kulturentwicklung von zentraler Bedeutung. Gerhard Fatzer und Daniel C. Schmid

Die Entwicklungen und Umbrüche durch die Digitalisierung wurden lange Zeit in ihrer Dynamik durch die Sozialwirtschaft in Deutschland unterschätzt. Die Unternehmen der Sozialwirtschaft, die meist eine langjährige Tradition besitzen, stehen nun vor der Herausforderung,